La situazione attuale non ti esonera affatto dall'obbligo di mantenere la sacra Regola. Il dipendente che ha iniziato a lavorare nell'azienda durante un anno di perdita deve rispettare le richieste lavorative proprio come colui che è stato assunto negli anni di prosperità. Il primo ha assunto un impegno altrettanto grande quanto il secondo. Il deficit dell'azienda non giustifica il dipendente a essere trascurato. Così è anche per l'azienda religiosa, quando oggi – e forse periodicamente – ci sono deficit di valori spirituali. (…)
Attieniti alla sacra Regola, intesa nel suo significato chiaro e diretto. Se necessario, ritorna a essa. Se necessario, rinnovala! Rinnova la in qualità originale.
(Padre Geronimo /1907–1985/, monaco del monastero trappista di Sept-Fons,
lettera a un confratello sui voti perpetui, aprile 1972)
